您所在的位置:紅商網(wǎng) >> 零售業(yè)頻道 >> 正文
疫情三年“愁白了頭發(fā)”,餐飲人該怎么降“壓”?

  此外,除了線下生意可以去做“生意的延伸”,外賣也可以在某種情況下,依然可以延伸細(xì)分需求,開發(fā)產(chǎn)品,提高利潤率。如國外有一家餐廳,疫情期間做不了堂食,但是他們發(fā)現(xiàn)他們的客戶群體中經(jīng)常有人抱怨:“在家做飯,太麻煩了”“想自己做飯,又不會做”。為此,他們根據(jù)這些需求,以“外賣+半成品+烹飪教學(xué)”的方式提出了各種類型半成品外賣盒:菜館的各種菜品被制作成半成品,降低操作難度;配送采取外賣,減少了“疫情期間的接觸”;盒中內(nèi)設(shè)了小紙片,上面有烹飪的具體教程,打消了消費(fèi)者“在家不會烹飪的擔(dān)憂”。這款外賣盒推出來之后瞬間火爆了市場。

  d.提供豐富多樣的選餐和就餐場景。倘若店面只有堂食和外賣一種就餐場景,店面的生意是很不穩(wěn)定的。只有外賣,一旦外賣平臺改變政策,外賣店收入就會大打折扣;只能堂食,一旦疫情反撲,”堂食店”就會一落千丈。

  面對這樣情況,我們就要提高豐富的選餐和就餐場景。譬如許多咖啡店,消費(fèi)者可下單后,選擇外賣配送到家,也可線下取餐,店內(nèi)飲用咖啡,或者帶回公司。

  多重的就餐和選餐場景,讓店面的生意面對不可確定的因素更加靈活。疫情來了,線下下單+在家或公司就餐的方式,可以幫助我們將損失降低最低;疫情走了,線下選餐+堂食就餐/在家和公司就餐的方式,也能讓我們獲得堂食+外賣+外帶的“多份收入”。

  e.迭代+復(fù)利效益。重構(gòu)適合疫情的模式,這是一個不斷嘗試、犯錯、復(fù)盤和進(jìn)步過程。這就需要餐飲經(jīng)營者不斷洞察流量池子中“好友們”的潛在需求,去開發(fā)產(chǎn)品,做小范圍的測試,迭代自己店面的模式的“增長飛輪”。然后坐等時間,讓“這飛輪”滾動下去,形成餐飲經(jīng)營者特有的”風(fēng)格”來撐起餐廳的生意。

  3、升級認(rèn)知,突破認(rèn)知“壓力”

  提高認(rèn)知,可以讓餐飲經(jīng)營者提前抓住市場上的機(jī)會。如有的餐飲人,疫情前認(rèn)識到了私域的重要性,便提前布局私域模式,疫情后生意才能穩(wěn)如泰山。

  所以,餐飲經(jīng)營者只有突破認(rèn)識,才能看清變化,找到困境中的應(yīng)對之策。那怎么提高認(rèn)知呢?

  a.復(fù)盤:將經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為底層思維。餐飲人應(yīng)該要對每天、每周、每月的生意進(jìn)行復(fù)盤,以此優(yōu)化認(rèn)知,找到生意的核心問題。怎么復(fù)盤?

  對比結(jié)果,預(yù)期的目標(biāo)和真實目標(biāo)進(jìn)行對比;畫出流程,梳理出整個事件流程來;找出原因,根據(jù)問題,分析原因;提煉規(guī)律,找出可遷移的經(jīng)驗;結(jié)果存檔,將遷移的經(jīng)驗,系統(tǒng)和方法化,并變成手冊。

  舉個私域運(yùn)營的例子,如一個餐飲經(jīng)營者,想要通過私企運(yùn)營的方式,在個人微信引流600人,可是結(jié)果只有200人,按照分析思路,它應(yīng)該是這樣的。

  第一,對此目標(biāo)。預(yù)期目標(biāo)是引流600個人,可實際結(jié)果是200人,比預(yù)期少了400人,可以確定要引流效果不是很好,可能是某些原因?qū)е碌摹?/p>

  第二,畫出流程。盡可能畫出將流量引導(dǎo)個人微信的全部流程和過程。

  第三、分析原因。如是引流的渠道不少,優(yōu)惠力度不夠,海報展示不吸引人,沒有設(shè)置引導(dǎo)語,引流路徑太長。

  第四、提煉規(guī)律。好的經(jīng)驗,下次可以繼續(xù)使用,并且可以在此基礎(chǔ)上對方法進(jìn)行優(yōu)惠,如將主要引流渠道放在線下等等;壞的經(jīng)驗,要加以避免,如再擴(kuò)張一些引流渠道等等

  第五、結(jié)果存檔。餐飲經(jīng)營者可以將自己的經(jīng)驗變成手冊或者運(yùn)營的sop。麥當(dāng)勞,會將過去的經(jīng)驗,總結(jié)提煉融入產(chǎn)品手冊中,不定期進(jìn)行修改和完善,再發(fā)給員工,員工可隨意翻閱學(xué)習(xí),提升個人能力。

  b.方法:從商業(yè)案例尋找共性。復(fù)盤是第一步,餐飲經(jīng)營者下一步擴(kuò)展自己的認(rèn)知邊界,便要收集各種商業(yè)案例,對比分析,尋找共性,發(fā)現(xiàn)的規(guī)律,供下次經(jīng)營店鋪時進(jìn)行借鑒和模仿。譬如我了解私域流量,我就收集各個品牌的私域案例。

  一般這些案例可去翻閱各種媒體的歷史文章和最新報道,也可以多和同行交流。

  當(dāng)案例收集多了,再進(jìn)行分類時 這時餐飲經(jīng)營者會發(fā)現(xiàn)一些共性。譬如引流,用堂食+公眾號+小程序+;頻等多渠道引流;“引流”池子選擇,員工企業(yè)微信,因為可展示信任;活躍粉絲,用猜字謎+搖色子等游戲;轉(zhuǎn)化,用新品+折扣劵+秒殺等方式;復(fù)購,用各種形式的會員。

  有足夠多的案例,找到了足夠多的共性,下一步就是模仿和摸索,從“別人的成功”中尋找“下一次成功”。

  c.框架:在框架中看懂商業(yè)模式。經(jīng)常聽見餐飲人說:“這個大品牌看不懂”。其實不是看不懂,而是沒框架,只看到單一因果的結(jié)果。如看瑞幸覺得它的成功是因為有資本支持;研究星巴克認(rèn)為它的成功是因為“第三空間”;模仿海底撈堅信它的成功是因為“極致的服務(wù)”。

  用這簡單的“因果關(guān)系”去看“商業(yè)模式”,就會比較片面:資本入駐的餐企很多,為啥只要瑞幸飛速成長,逆境重生;做“第三空間”咖啡店鋪很多,為啥只有星巴克在各種風(fēng)波下依然有人喜歡。所以借鑒別人的商業(yè)模式,定要做到“既要見樹木,也要見森林”。怎么做呢?

  其中最好辦法:用框架理解商業(yè)模式。譬如分析瑞幸,我構(gòu)建了一個框架:需求-戰(zhàn)略-模式-品牌--測試-推廣-盈利模式-競爭。在這樣的框架下,我能看到許多瑞幸戰(zhàn)略上的細(xì)節(jié):

  l需求:它走大多數(shù)咖啡品牌市場看不上“大眾”市場,所以瑞幸才將產(chǎn)品價格壓到很低

  l戰(zhàn)略:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,想盡辦法將成本壓縮到比同行低,為此,選址規(guī)避核心商圈,走小店模式,用數(shù)據(jù)化管理降低人員成本

  l模式:平價咖啡+外賣(無限場景)+APP、公眾號、小程序(私域)+小店模式。

  l品牌:對標(biāo)星巴克、包裝為藍(lán)色色調(diào)+鹿角+圓形形狀 ,用“差異化”品牌盡量做到品效合一

  l測試:開了北京的店進(jìn)行測試了模式可行,所以,才敢于大力投錢,砸廣告

  l推廣:線下定向廣告+明星推廣+社交裂變,在資金容許的情況下,多渠道快速擴(kuò)客

  l盈利:以咖啡為引流點(diǎn)獲取龐大用戶群體,再以其衍生需求開放相關(guān)產(chǎn)品,實現(xiàn)盈利

  l競爭:對標(biāo)星巴克推出無線空間,高價推出平價、線下推出外賣。

  當(dāng)對我用這套框架進(jìn)行分析完,才發(fā)現(xiàn)瑞幸的每一步是一環(huán)套一環(huán)的,并非“腦門一熱,往市場上砸錢”。所以,用框架去分析一個商業(yè),我們能看到更多平時忽略的細(xì)節(jié),這些細(xì)節(jié)有的可以遷移到我們?nèi)粘5慕?jīng)營中去。

  d.拆解:從基本要素看系統(tǒng)。商業(yè)是復(fù)雜的系統(tǒng),想有更深的認(rèn)知,便用“拆解”的方法將復(fù)雜商業(yè)系統(tǒng)進(jìn)行拆分成各個單“一”要素,以此來理解商業(yè)活動,深化認(rèn)知,需求新的市場機(jī)會。

  譬如定價可拆解為消費(fèi)者角度可“拆解”為看消費(fèi)者感受和決定、從企業(yè)角度可“拆解”為成本、利潤和銷量、從競爭對手角度可“拆解”為的利益和競爭。

  當(dāng)這樣拆分完,我們會發(fā)現(xiàn)要做好定價,要同時從對手、消費(fèi)者和企業(yè)自身三角度去來做“定價”。此外,拆解和組合還可以幫助我們重構(gòu)“商業(yè)模式”。譬如特斯拉的創(chuàng)始人,為尋求“特斯拉電動車中電池”的解決方案,他就將“傳統(tǒng)的電池”的“基本要素”拆了出來,再借鑒“電腦的電池”組裝方式才尋到了“特斯拉電動電池”的解決方案。所以,面對復(fù)雜的系統(tǒng)和市場環(huán)境下,沒思路時,就可從拆解中找答案,找思路;從拆解中,找方法。

  總結(jié):

  疫情這只黑天鵝“脾氣陰晴不定”,讓餐飲經(jīng)營者承擔(dān)了許多“無形的壓力”。

  成本壓力,尤其時間成本,讓餐飲經(jīng)營者無暇思考;模式壓力,讓餐飲經(jīng)營者的生意模式不適合糟糕的環(huán)境;認(rèn)知壓力,讓餐飲經(jīng)營者看不清變化。

  面臨這三大壓力,餐飲經(jīng)營者想突破他們,便要優(yōu)化時間成本,為餐廳未來的戰(zhàn)略騰出更多思考的時間;重構(gòu)模式,重建新模式適應(yīng)新環(huán)境;深化認(rèn)知,看清變化環(huán)境中的機(jī)會。

  各位餐飲人,你有哪些“降壓”方法呢?

  來源:職業(yè)餐飲網(wǎng) 鄒通

2頁 上一頁  [1] [2] 

關(guān)注公號:redshcom  關(guān)注更多: 餐飲人

東治書院2024級易學(xué)文士班(第二屆)報名者必讀
『獨(dú)賈參考』:獨(dú)特視角,洞悉商業(yè)世相。
【耕菑草堂】巴山雜花土蜂蜜,愛家人,送親友,助養(yǎng)生
關(guān)注『書仙笙』:結(jié)茅深山讀仙經(jīng),擅闖人間迷煙火。
研究報告、榜單收錄、高管收錄、品牌收錄、企業(yè)通稿、行業(yè)會務(wù)
★★★你有買點(diǎn),我有流量,勢必點(diǎn)石成金!★★★