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瑞幸模式起底:燒錢10億搶市場,能否從星巴克虎口奪食?

  三、如實現(xiàn)了市場教育,能否保住果實?

  若瑞幸成功地實現(xiàn)了消費(fèi)者和市場教育,培養(yǎng)出一批喝咖啡的白領(lǐng)人群,但瑞幸并非是其唯一的選擇,白領(lǐng)消費(fèi)者還可以將連鎖咖啡店的產(chǎn)品外帶、便利店的咖啡外帶、或者企業(yè)為其提供公共咖啡機(jī),那么瑞幸不是為他人做了嫁衣?

  這就是為什么錢治亞會說出那句話的原因“包括星巴克在內(nèi)的咖啡連鎖品牌,一直沒解決消費(fèi)者的兩個痛點(diǎn),一是咖啡太貴,二是喝咖啡不方便。”

  關(guān)于貴,是因為白領(lǐng)在辦公室喝星巴克,并沒有享受連鎖咖啡館帶來的體驗和服務(wù),這部分溢價無法產(chǎn)生價值,故而是貴的,是不合算。

  關(guān)于便利,瑞幸?guī)缀跏菄@寫字樓來設(shè)點(diǎn),貼近消費(fèi)者是他們的最大優(yōu)勢之一。

  較于咖啡機(jī),瑞幸能提供高性價比、更好品質(zhì)的咖啡。

  綜上來看,錢治亞的上述觀點(diǎn),是在傳遞給消費(fèi)者一種理念,即白領(lǐng)人群的咖啡消費(fèi),瑞幸才是最好、最優(yōu)的選擇,并希望以此占據(jù)客戶心智,進(jìn)而保住教育市場后的果實。

  結(jié)語

  瑞幸的未來

  筆者認(rèn)為,消費(fèi)行業(yè)是個慢行業(yè),需要時間的打磨和沉淀,單純的互聯(lián)網(wǎng)、O2O的打發(fā),撐不起一個優(yōu)秀、長久的消費(fèi)企業(yè)。

  星巴克用了幾十年的時間,才做到從原材料到加工運(yùn)輸和門店的閉環(huán)體系。雖然,為了快速擴(kuò)展,瑞幸從不少咖啡廳挖來了咖啡師,但整個人才培養(yǎng)、團(tuán)隊管理體系的搭建,還需要不少時間的積累。

  瑞幸咖啡在抓機(jī)遇、抓營銷的同時,若不能很好的在企業(yè)供應(yīng)鏈管理、產(chǎn)品力打磨(單品的一致性和創(chuàng)新能力)、服務(wù)體驗以及提煉一句更符合定位的廣告語等硬實力上加強(qiáng),光靠瘋狂燒錢補(bǔ)貼、打廣告,或者大講資本故事,難以走的更遠(yuǎn),更別說從星巴克虎口奪食、甚至攻下星巴克這座山頭。

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