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有人歡喜有人憂，Meta成最大贏家。
此前華爾街公司為了和同行爭奪人才，不得不大幅提高薪資水平，使得其年終獎(jiǎng)成了美國通脹最嚴(yán)重的地方。
而現(xiàn)在同樣的人才爭奪戰(zhàn)，也在科技界鳴鑼開場，元宇宙人才受到熱捧。
由于現(xiàn)在大多數(shù)科技巨頭都有推出自家VR頭顯的計(jì)劃，所以具有AR/VR經(jīng)驗(yàn)的工程師薪資一飛沖天。
根據(jù)招聘網(wǎng)站Indeed去年12月的數(shù)據(jù)，元宇宙相關(guān)崗位的薪資已經(jīng)漲了10倍。
競爭雖激烈但人才數(shù)有限，所以在這種“零和博弈”之下，自然有人歡喜有人憂。
微軟頗為受傷
微軟是最早一批進(jìn)入虛擬現(xiàn)實(shí)領(lǐng)域的先行者，旗下產(chǎn)品HoloLens已經(jīng)技術(shù)最為先進(jìn)的頭顯設(shè)備。
但是據(jù)華爾街日?qǐng)?bào)透露，去年HoloLens團(tuán)隊(duì)中約有100人離職。其中不乏數(shù)位已在微軟工作多年的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，包括專門為HoloLens收集客戶反饋的Charlie Han，在顯示技術(shù)團(tuán)隊(duì)工作的Josh Miller。
根據(jù)微軟前員工的說法，同行一直在大力搶奪微軟的元宇宙人才，有時(shí)會(huì)直接提供雙倍的薪資。
而這里專門“針對(duì)”微軟的就是Meta。除了上面提到的兩位，從團(tuán)隊(duì)70名前員工的領(lǐng)英可知，有40人在離開微軟后加入了Meta。
Meta強(qiáng)勢沖鋒
從扎克伯格把Facebook更名為Meta就可以看出，他想要征戰(zhàn)元宇宙世界的決心。
根據(jù)IDC數(shù)據(jù)顯示，Meta推出的Oculus頭顯在VR硬件市場享有領(lǐng)先地位，占有率達(dá)到了75%。去年總銷量達(dá)到了940萬部，預(yù)計(jì)今年年底有望增加到1360萬部。
所以無論是目前的行業(yè)地位還是未來的宏偉規(guī)劃，都讓Meta在選賢納士上更是毫不手軟。
Meta已經(jīng)表示，將招募更多員工來參與元宇宙計(jì)劃，未來5年僅歐洲員工就要達(dá)到1萬人。
Meta有如此大規(guī)模的人才招攬計(jì)劃，所以流失員工的不僅僅只是微軟一個(gè)同行。有微軟前員工表示，蘋果公司也有員工跳槽到Meta的元宇宙業(yè)務(wù)，但蘋果公司對(duì)此不予置評(píng)。
在元宇宙發(fā)展初期，VR頭顯有望成為玩家必爭之地。目前Meta已經(jīng)成為其中的科技代表，但在蘋果入局后它還能繼續(xù)獨(dú)霸天下嗎？
來源：華爾街見聞
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