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飽受爭(zhēng)議 不堪重負(fù)?Meta通信傳播主管突然離職

  新加坡《聯(lián)合早報(bào)》網(wǎng)站近期報(bào)道稱,臉書平臺(tái)(Facebook)的母公司Meta Platforms(簡(jiǎn)稱Meta)高管,該公司通信傳播主管約翰·皮內(nèi)特于1月7日離職,為這家科技巨頭的“爭(zhēng)議部門”由此出現(xiàn)一個(gè)空缺。

  自2019年以來(lái),皮內(nèi)特就一直負(fù)責(zé)監(jiān)督公司的對(duì)外溝通。皮內(nèi)特在公開(kāi)帖文中寫到:“今天將是我在Meta的最后一天,我知道,整個(gè)工作隊(duì)伍會(huì)繼續(xù)積極處理許多重要的工作項(xiàng)目,而且是溝通方面的最艱難的工作。”

  報(bào)道稱,雖然皮內(nèi)特婉拒發(fā)表其他談話,也不進(jìn)一步解釋離開(kāi)的原因,但根據(jù)《華爾街日?qǐng)?bào)》上個(gè)月的報(bào)道,Meta主席兼執(zhí)行總裁扎克伯格當(dāng)時(shí)曾下令指示他的下屬要對(duì)不良宣傳做出更有力的回應(yīng)。

  根據(jù)資料,從去年9月開(kāi)始,臉書內(nèi)部舉報(bào)人制作的數(shù)千份文件似乎發(fā)生了外泄。這些文件詳細(xì)說(shuō)明了內(nèi)部各個(gè)平臺(tái)問(wèn)題,包括臉書如何助長(zhǎng)不和諧的人際關(guān)系,以及研究人員如何得出結(jié)論認(rèn)為其平臺(tái),特別是Instagram可能會(huì)損害青少年的心理健康等。

  這些披露甚至還曾在去年多次成為美國(guó)國(guó)會(huì)聽(tīng)證會(huì)的主題,令該公司更嚴(yán)格地限制內(nèi)部研究的一舉一動(dòng)。而Meta的通信傳播部更是在處理這些問(wèn)題時(shí)忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),因此被市場(chǎng)譽(yù)為Meta里最受“爭(zhēng)議部門”。

  據(jù)知,Meta的通信傳播部門包括數(shù)百名員工,主要是負(fù)責(zé)推廣公司產(chǎn)品到回應(yīng)媒體對(duì)其平臺(tái)活動(dòng)的詢問(wèn)。Meta全球有超過(guò)30億人使用該公司的社交等數(shù)碼平臺(tái)。(來(lái)源:參考消息)

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