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Boss直聘跟老板談，獵聘跟老板、跟獵頭談，瘋狂的廣告投入，招聘界是否會重演滴滴與美團(tuán)的外賣補貼大戰(zhàn)
汪可盈——國際巨星，參演過美劇《神盾特工局》國內(nèi)人氣一直不高，近期卻因一條電梯廣告在國內(nèi)火了起來。
圖片來源：互聯(lián)網(wǎng)
這條Boss直聘與另一條鉑爵旅拍的廣告已超出廣告的范疇進(jìn)入精神污染的境界，讓人反感卻又有點控制不住自己去看。而Boss直聘廣告被觀眾所詬病也不是第一次了，早在去年世界杯Boss直聘就花費超過1億在央視投放了廣告，其廣告模式也是洗腦式喊口號。雖然在短時間內(nèi)Boss直聘獲得了大量下載，但其洗腦式廣告在網(wǎng)上卻罵聲一片。
用節(jié)操換流量，Boss直聘不是第一家，人人車、馬蜂窩以及伯爵旅拍這些互聯(lián)網(wǎng)公司也都在用掉節(jié)操的廣告獲取流量。而這些流量與互聯(lián)網(wǎng)公司的利益息息相關(guān)，對流量的饑渴背后其實是對融資的渴望。
“棄卒”趙鵬
公開資料顯示，趙鵬在2005年至2010年期間擔(dān)任過智聯(lián)的CEO職務(wù)。2010年7月左右，以趙鵬為核心的CEO辦公室高層團(tuán)隊，包括COO雷衛(wèi)明、公司高管陳旭和倪陽平，以及以CTO余用彤為代表的投資方代表團(tuán)隊，包括CFO郭建民、副總裁羅義華和技術(shù)總監(jiān)張春日發(fā)生分歧，先后發(fā)內(nèi)部郵件，宣布開除對方。胳膊終究拗不過大腿，四天之內(nèi)，趙鵬等八位高管“被去職”。
成為”棄卒”的趙鵬在潛伏一段時間后，于2012年底成立了北京華業(yè)基石網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司也就是Boss直聘的母公司。
資料來源：企查查
在搭建完基本的公司框架后，Boss直聘與大多數(shù)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司一樣，開始了融資之路。2014年獲得A輪100萬美元的融資，和玉資本、策源創(chuàng)投以及雷軍旗下的順為資本跟投�？赡苁怯⑿巯в⑿�，同為互聯(lián)網(wǎng)營銷大師的雷軍參與了Boss直聘的每一輪融資。而Boss直聘經(jīng)歷多輪融資，合計融資達(dá)4000千萬美元。
圖片來源：企查查
有過被智聯(lián)股東拋棄的經(jīng)歷后，Boss直聘CEO趙鵬也是吃一塹、長一智，對現(xiàn)在的公司實現(xiàn)完全掌控，因此以公開資料來看，Boss直聘融資時的估值，參與融資的各方都沒公開，外界也無法進(jìn)行推算。在這種股權(quán)結(jié)構(gòu)下，Boss直聘如何把企業(yè)做大做強，給投資者足夠的回報，這將是趙鵬不得不考慮的問題了。
跟老板談，談的真的是老板嗎？
作為智聯(lián)招聘的”棄卒”，趙鵬想在這個行業(yè)二次創(chuàng)業(yè)，自然要拿點真本事出來。在趙鵬離開智聯(lián)招聘創(chuàng)立Boss直聘時，互聯(lián)網(wǎng)招聘的行業(yè)格局已基本形成，58同城、前程無憂、智聯(lián)招聘已占據(jù)了互聯(lián)網(wǎng)招聘的大部分市場。
后進(jìn)生——Boss直聘想在互聯(lián)網(wǎng)招聘這個市場站穩(wěn)腳跟，自然要有創(chuàng)新（噱頭），如是開創(chuàng)招聘新模式，“跟老板談”的Boss直聘就誕生了。
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