在超市工作的南昌市民陶女士，因前段時(shí)間一系列的事件，她不得不“非正常”離職，兩個(gè)月的工資也沒(méi)領(lǐng)到。

　　品牌觀察網(wǎng)訊：陶女士之前在江西正邦商超零售有限公司上海路店工作，今年9月下旬，公司將她調(diào)至順外路永惠店任店長(zhǎng)。陶女士調(diào)任至新店后工作認(rèn)真，不曾想一次“80元風(fēng)波”讓她“丟掉了飯碗”。當(dāng)時(shí)，店里有一批不成套的散裝洗發(fā)水，陶女士打算低價(jià)處理賣(mài)出去，也算是給店里挽回?fù)p失，當(dāng)天賣(mài)出8瓶一共實(shí)收80元，她將錢(qián)遞給了收銀主管曾某。之后，她忘記了這件事，直到總店詢問(wèn)她也想不起銷(xiāo)售的金額當(dāng)時(shí)給了誰(shuí)，而收銀主管曾某一直以為陶女士遞給自己的是報(bào)銷(xiāo)電話費(fèi)的80元。因?yàn)檫@件事情，公司總部對(duì)于陶女士任職店長(zhǎng)期間的違規(guī)做出了嚴(yán)厲的處理，當(dāng)時(shí)，公司在內(nèi)部系統(tǒng)下發(fā)簽呈，開(kāi)除陶女士，扣除一個(gè)月工資。陶女士得知這個(gè)結(jié)果氣憤不已，事后她找到了眾多同事并收集了大家的證詞，要求公司恢復(fù)自己的名譽(yù)，但公司還是維持原來(lái)的處理結(jié)果。

　　10月下旬，陶女士離職，期間曾接到江西正邦商超零售有限公司王經(jīng)理的電話，讓她去領(lǐng)兩個(gè)月的工資共4800元。陶女士要求公司恢復(fù)自己的名譽(yù)，并重新下發(fā)簽呈。此想法被王經(jīng)理駁回，生氣的陶女士未去領(lǐng)工資。

　　前幾天，陶女士的愛(ài)人岳先生向本報(bào)投訴，記者隨岳先生到江西正邦商超零售有限公司總部，公司康總與防損部李經(jīng)理接受了采訪。李經(jīng)理稱，他們對(duì)于事情的處理結(jié)果不會(huì)更改，陶女士離職辦理好各種交接，發(fā)放工資的事項(xiàng)可直接找分管人事的王經(jīng)理。因?yàn)橥踅?jīng)理當(dāng)日去區(qū)域開(kāi)會(huì)不在公司總部，岳先生昨日找到王經(jīng)理協(xié)商，公司同意支付陶女士9月份工資以及按勞動(dòng)法扣除20%的10月份工資，并將在12月15日如實(shí)核發(fā)。

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