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據(jù)英國《衛(wèi)報》網(wǎng)站1月29日報道，世界最大的快餐連鎖麥當勞在報告中指出12年來第一次銷售量有所下降，隨即其首席執(zhí)行官宣布離職。
唐?湯普森(Don Thompson)表示，該企業(yè)在美國市場占有率已不如其對手奶昔小站(Shake Shack)以及五代同糖(Five Guys)，而他作為麥當勞總裁以及首席執(zhí)行官也將在今年3月1日離職。
英國人史蒂夫·伊斯特布魯克(Steve Easterbrook)，該企業(yè)的首席品牌官，同時也是麥當勞在英國以及北歐的前任老板，將會接任唐?湯普森(Don Thompson)的職位。
湯普森于1990年在麥當勞任職工程師，并于2012年上任成為首席執(zhí)行官。該企業(yè)銷售量下降后，投資者對湯普森施加壓力，紛紛削減投資。上周，麥當勞在報告中指出，其年度利潤已下降15%至47億美元。
湯普森表示：“要和麥當勞這個大家庭分別真的很舍不得，但是這個時刻總會到來的，我堅信史蒂夫能夠帶領(lǐng)大家繼續(xù)前進，把我們的品牌打造的更好。”
去年，麥當勞的股票下降6%，但是在湯普森離職的消息公布幾小時后，在盤后交易中其便又上漲了3%。
周五在一場電話會議中，湯普森指出：“我們正在經(jīng)歷改變，并且改變的勁頭很猛烈。不過，這還是需要時間的，尤其是對于我們的大型市場而言。顧客們會慢慢注意到我們正在進行的全方面改變。他還表示，2014年對于我們企業(yè)所在各國各地的連鎖店來說都是充滿挑戰(zhàn)的一年。即便麥當勞在世界各地有3.6萬多家連鎖店并且擁有6.9千萬顧客，還是面臨著一定的壓力。
伊斯特布魯克稱：“我很榮幸能夠成為麥當勞這個大品牌的領(lǐng)軍人物，當然也會決心和我們的特許經(jīng)營人，供應(yīng)商以及員工們共同努力，優(yōu)先發(fā)展我們的商業(yè)戰(zhàn)略，這樣才能更好地服務(wù)我們的顧客。”
伊斯特布魯克于1993年在英國倫敦加入到麥當勞的工作中。很快，他于2001年便成為所有英國南部連鎖店的老板，并且于2006年成為麥當勞在英國的首席執(zhí)行官(CEO)。2007年，伊斯特布魯克成為麥當勞在北歐的總裁，監(jiān)管包括英國，愛爾蘭，瑞典，丹麥，芬蘭，挪威以及冰島在內(nèi)的1800家餐廳。2010年，他還被提升為麥當勞在歐洲的總裁，同時也成為在39個國家中將近7000個餐廳的運營負責人。
2011年，他暫時離開麥當勞，先成為騎士比薩(PizzaExpress)的首席執(zhí)行官，而后又成為拉面道(Wagamama)的首席執(zhí)行官。2013年6月，他回到麥當勞在伊利諾斯州(美國州名)的總部，并成為全球首席品牌官。
麥當勞董事長安德魯·麥肯納表示，董事會對伊斯特布魯克十分有信心，堅信他能夠有效地改善公司的財政金融以及商業(yè)運行的現(xiàn)狀。
�。ㄖ袊W(wǎng) 實習(xí)編譯：李天昊）
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